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【272字】准备离职时的一点点感想

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姜久烛

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电梯直达

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发表于 2022-6-11 01:55:44 |只看该作者 |倒序浏览

本帖最后由花开锦绣正逢君于 2022-6-11 12:58 编辑

最近被公司开了。。已经准备好了仲裁材料。
公司是那种不正规没有五险没有劳动合同的。
人事口头开除我的时候好像也没想过我可能去仲裁。
昨天跟公司那些小妹妹聊天，发现他们是一点点都不懂劳动法，也不知道公司让签的放弃五险是不生效的。
他们给我吐槽说想离职几个月了，我们的老板一直拖着打感情牌说人手不够让他们做完暑假【大概就是长达半小时的谈话妹妹们心软了答应了】

emmmm 其实没准备仲裁前我对这些也不大清楚，了解后发现自己这两年也走了不少歪路。
_(:з」∠)_最后的感想，如果家里人没给说【学校也没说】，那好多刚毕业的在互联网上也不了解这些的，出去找工作如果随便找，不是一坑一个准嘛

OTZ写的乱七八糟前文不搭后语的，睡前胡乱写写好了。

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juweio

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发表于 2022-6-11 06:32:59 来自手机 |只看该作者

确实，虽然到处都说我们要拿起法律的武器，但是我们的教育体系里压根没有相关内容！都不知道武器长啥样！而且法律还会更改！特别是结婚之前！不研究清楚被骗了怎么办！

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发表于 2022-6-11 10:32:59 |只看该作者

juweio 发表于 2022-6-11 06:32
确实，虽然到处都说我们要拿起法律的武器，但是我们的教育体系里压根没有相关内容！都不知道武器长啥样！而 ...

是的，我大学学的都专业+马克思主义+职业生涯规划，我爸妈是开始工作就进了国企，他们完全没想过我会找这种。OTZ

结婚这个我已经要恐婚了，微博一堆女生结婚后无法离婚的，再就是什么多少天冷静期，太恐怖了

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elfaven

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发表于 2022-6-11 11:56:54 来自手机 |只看该作者

确实，感觉好多人利益受到侵害第一反应也不是诉诸法律，因为根本没人教过应该怎么维护自己，解决问题的方法就是找人找人找人

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花开锦绣正逢君

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发表于 2022-6-11 13:05:01 |只看该作者

没有五险可以要求多倍赔偿，并且企业会被处罚！
周工作时长超过40小时，没有加班费也是一样，节日当天三倍工资，其他假日双倍工资。
以上这些没有都可以走仲裁。现在很多人都不懂劳动法，只看工资。
我兼职过公司的人事，很多人都不认可交五险一金，觉得交了没用，每个月还要扣很多钱，着实目光短浅了，但有的职场新人确实也不太懂。